Bonn. Die Deutsche Post DHL baut im Jahr 2011 sowohl die Anzahl der Ausbildungsplätze deutlich aus, als auch die Übernahmeangebote an erfolgreiche Azubis. „Vor Ort brauchen wir gut ausgebildete Kräfte als Motor für die weitere Entwicklung unseres Unternehmens. Angesichts des demografischen Wandels sind Ausbildung und Übernahme eine enorm wichtige Aufgabe", sagte Walter Scheurle, Personalvorstand der Deutschen Post DHL.
Der Konzern bietet 2011 etwa 2000 Ausbildungs- und Studienplätze an, davon allein 1400 im Unternehmensbereich Brief. Gegenüber dem Vorjahr wurden somit fast 300 neue Ausbildungsplätze geschaffen. Auch die Übernahmeangebote erhöhen sich nach Unternehmensangabe deutlich. So kann etwa 1000 Auszubildenden nach erfolgreichem Abschluss die Übernahme angeboten werden – das entspricht einer Steigerung der Übernahmen um rund 16 Prozent.(nck)