Bonn. Die Deutsche Post hat Dank ideenreicher Mitarbeiter im vergangenen Jahr 73 Millionen Euro eingespart. Rund 100.000 Vorschläge von Beschäftigten hätten dazu beigetragen, dass das Unternehmen für Reparaturen, spezielle Arbeitsabläufe oder den Verbrauch von Energie weniger Geld ausgegeben habe, teilte die Post am Freitag in Bonn mit. Unter anderem sei die Routenplanung für Transportfahrten verbessert worden. Die Mitarbeiter erhielten für ihre Vorschläge Prämien von insgesamt rund 3 Millionen Euro. (vr/dpa)
Post spart dank ideenreicher Beschäftiger 73 Millionen Euro
Mitarbeiter erhielten für Vorschläge Prämien in Höhe von 3 Millionen Euro